Metalúrgicos da GM aprovam afastamento temporário de 930 funcionários
Montadora deve iniciar o chamado lay-off de cinco meses em 8 de setembro de 2015; no retorno, funcionários terão seis meses de garantia de emprego
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Com as negociações, houve redução de 968 para 930 no número de contratos suspensos e a ampliação de cinco para seis meses na estabilidade. A montadora possui 5.350 funcionários na unidade de São José dos Campos, onde produz os modelos Trailblazer e S10, além de motores, transmissões e kits de veículos desmontados para exportação.
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Durante o período de suspensão do contrato, parte dos salários será paga pelo governo federal, com recursos do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT). Os trabalhadores em lay-off também terão direito a receber a Participação nos Lucros e Resultados (PLR) e reajustes salariais aprovados posteriormente ao afastamento.
Nas assembleias, os trabalhadores da GM decidiram cobrar da montadora o cumprimento do acordo, assinado em janeiro de 2013, pelo qual a companhia se comprometeu a dar prioridade à fábrica de São José dos Campos nos investimentos no Brasil. No último dia 14, a CEO da GM, Mary Barra, afirmou que a montadora investirá 6,5 bilhões de reais no país, mas o presidente para a América do Sul, Jaime Ardilla, afirmou que São José dos Campos estava excluída dos planos.
Os metalúrgicos realizaram ainda uma assembleia geral em que foi aprovado o início das mobilizações da categoria pela campanha salarial de 2014. Os trabalhadores reivindicam reajuste de 12,98%, jornada de 36 horas semanais, piso de 2,9 mil reais e estabilidade no emprego. A campanha é unificada entre os sindicatos dos metalúrgicos de São José dos Campos, Campinas, Limeira e Santos, que juntos reúnem cerca de 157 mil trabalhadores, com data-base em 1º de setembro.
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